ブログを立ち上げて1ヶ月が経ちました。 まだ、どのような記事をあげて良いか、どのような記事に需要があるか手探り状態でございます。 もしよろしければどのような内要を記事にして欲しいかコメントいただけると助かります。 コメントは匿名で行える様に設定しておりますし、ブログ会員外の方からのコメントも受け付け... 続きをみる
労働基準法のムラゴンブログ
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“でんとうより、いのち” #宝塚歌劇団問題 とは(※雑学No.597,2023/11/27(月)~,B.D.+83)
🍎🌒🌓🌔🌕 2023/11/27(月) 👶🍼🌞✝️🚃✨ 朝は、オトン(元ウチの人)からのメール・チェック(備忘録的なものなので、読み飛ばしを)。 「土曜日は遅くまで飲んで、昨日はまったり。今週は、火曜日は夕方歯医者、木曜日は休みで、土曜日は近所の飲み友達家族と ☐◇を連れて、天下茶... 続きをみる
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派遣社員で働いていた頃、迷惑だな〜と感じるタイプの派遣の同僚がいました。 ❶自己犠牲タイプ 自主的に毎日契約時間より早く出社して、掃除やお茶の用意などする人。 「定時に帰るのは悪いから」と自主的に必ず15分くらいの微妙な残業をして、残業は申請しない人。 昼休みも自主的に半分くらいは仕事をして、残業は... 続きをみる
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昨日のニュース ワクチン接種しないとクビ。 アメリカはこれができてしまうんですね。 @美味しんぼ©︎雁屋哲(原作)花咲アキラ/小学館 日本では労働基準法がこの理由での解雇は認めないでしょう。 医療上の問題(国民皆保険がなく医療費がバカ高い)から自分はアメリカには住めない わあと思ってきましたけど、就... 続きをみる
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8/13に出題・8/14に回答をのせた記事です。 10nice、11nice…😵読者数自体が少なかったのねん😓 その時の写真。 この時点での東京都の最低賃金は時給1,013円でした。 従って、時給1,000円での求人は法的に(労働基準法的に)間違っている。 というオチでした。 今日、同じところを... 続きをみる
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労働基準法
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ビジネスの現場で役立つ労働法の基礎知識と権利
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労働者は強い
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労災保険と健康保険②
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いよいよ働き方改革開始!
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愛すべきブラックバイト?
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【週休3日制】日立製作所が週休3日制導入。労働時間を据え置く週休3日を改革と言えるか
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法的よもやま話・・・使える民法、時効の話(その壱)
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ユニクロ商品購入レシートに付いて
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時間外労働を命じる旨の根拠規定はありますか
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執行役員を解任する際の注意点
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※お願いがございます※
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従業員の給料から着服金を控除できるか
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不動産投資 利回りは何%が妥当?
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AmazonMechanicalTurk通称Mタークスで稼ぐ方法は
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労働環境の改善に向けた取り組んでストレスフリーを目指そう!
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