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だから、あなたも簡単にだまされます。他人事ではありません！！。
【印象に残った個所】 （防止対策） ポイントは、お金の話が出たらすべて詐欺だと疑うことです。そのうえで、電話の相手が本人かどうか確かめる。自分の知る番号にかけて確かめれば良い。それが一番最初にできることです。 （なぜだまされるのか） 「確証バイアス」 一度、自分の中で仮説を立てると、それに合致する情... 続きをみる
虎猫銅鑼猫不祥事コラムのムラゴンブログ
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朝日新聞の本日4月9日 朝刊記事の要旨です。 【ポイント】 計画の発端は、海上自衛隊の「イージス艦」の乗組員の負担軽減だった。北朝鮮からの弾道ミサイルに備えて洋上での長期間滞在を強いられていた。政府は17年、陸上に新たにイージスを配備して陸自が運用する計画を打ち出し、秋田、山口両県を候補地とした。 ... 続きをみる
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小林製薬ー危機管理の初歩的な間違い（ジョンソン・エンド・ジョンソン「タイレノール事件」などとの比較）
4月9日追記：YouTube も公開しました。 小林製薬ー危機管理の初歩的な間違い（ジョンソン・エンド・ジョンソン「タイレノール事件」などとの比較） 小林製薬の紅麹関連製品にかかる重篤な事故が拡大したのは、 同社の危機管理の初歩的な失敗によるものです。 同社サプリを服用した人の死亡事故、そのほか健康... 続きをみる
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日経新聞掲載記事の間違った見解：「休日も携帯つながるように」は拘束性弱く労働時間に該当せず??
日経新聞3月26日夕刊に次のような記事がありました。 「休日も携帯つながるように」という会社の指示について、 「拘束性が弱いので会社の指揮命令下に置かれていたとは言えない。労働時間に該当しない。」という弁護士の見解です。 明らかに間違った見解と思われます。 「休日も携帯つながるように」は勤務扱い？ ... 続きをみる
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店で走り回る子供に厳しく注意。親に逆切れされたらどうしますか？
【もとの掲載先：ファイナンシャルフィールド】 ファミレス勤務ですが、走り回る子どもに「危ない！」とつい怒鳴ってしまいました。子どもの母親に「お客に何を言うの！」と叱られ店長とともに謝罪したのですが、どうすれば良かったのでしょうか…？ | 働き方 | ファイナンシャルフィールド 【転載先:Yahoo!... 続きをみる
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（消費者庁ギャンブル等依存症でお困りの皆様へ（ポータルサイト）より） 大谷選手の通訳の野球賭博問題から、ギャンブル等依存症に関心を持たれた方も多いと思います。 消費者庁では、毎年5月に「ギャンブル等依存症問題啓発週間」を開催されています。 上記のポータルサイトで様々な情報がまとめられています。 例え... 続きをみる
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「新入社員研修」が土日や平日の夜などもあれば割増賃金払うのは当たり前
【もとの掲載先：ファイナンシャルフィールド】 【転載先：Yahoo!ニュース】 時節柄、ぜひご一読いただきたい記事です。 この記事もYahoo!ニュースで様々なコメントをいただきました。 「今どき、こんな会社があるのですか。」というコメントをいただきましたが、実際にはよくあることなのです。 「勉強さ... 続きをみる
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また3月11日が来て、過ぎ去りました。13年経ちます。 私たちは忘れてはなりません。 心に刻み、声に出し、それぞれの場所で考え、行動するのです。 毎年同じ時期にまとめていますが、改めて東日本大震災に関連するブログをまとめました。投稿した順序に並べています。 私たちが今忘れようとしている新型コロナウイ... 続きをみる
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こんなバカバカしい詐欺メールが到着しました。ご参考までに。（3月8日にも着信！）
「警察庁について 私たちは警視庁です。 あなたのお子様は窃盗容疑で逮捕され、被害者に180万円の賠償金を支払う必要があります。 至急下記口座にお振込下さい。 （被害者口座？が掲載されている）」 銅鑼猫
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退職申し出を拒否され「損害賠償するぞ」と脅された・・！これは犯罪です。（2月15日実際の裁判例を追記しました）
ファイナンシャルフィールド Yahoo!ニュース 従業員が自分の意思で退職することを、会社が拒むことは基本的にできません。 就労を強制することは労働基準法で厳罰が科される行為です。 会社からの損害賠償も実際にはできません。 労働基準監督署等公的機関に相談しましょう。 退職を申し出た従業員を長時間取り... 続きをみる
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ドクターハラスメントは、医師による患者への嫌がらせということですが、具体的にはどんな状況を指すのでしょうか。 ドクターハラスメント（ドクハラ）とは何か、なぜ起こるのか。 ドクハラを防止、速やかな解決のための当事者の注意点 ドクハラが紛争になったときの対応策 などについて弁護士がわかりやすく解説します... 続きをみる
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ランサーズにて各種注文をお引き受けしております。（ハラスメント、不祥事、紙芝居型動画、等）
ランサーズにて各種注文をお引き受けしています。 ご興味のある方はどうぞご連絡ください。 （内容の一例） カスタマーハラスメント対策で会社・社員・顧客を守ろう、 警察の活用など含めてお話します 品質偽装・製品不正・データ偽装等の原因と対策を紙芝居を用いてわかりやすくご説明します。 安全配慮義務は会社か... 続きをみる
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ファイナンシャルフィールド様のご依頼でカスハラ関係記事を2本続けて投稿、 Yahoo!ニュースにも掲載いただきました。 Yahoo!ニュースの読者コメントが実に多彩で興味深いものです。 （それぞれ100件超！コメントありがとうございます。） 1．カスタマーハラスメントの全体像がわかる記事です。 UA... 続きをみる
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2月1日YouTube追加！ カスタマーハラスメントは警察と相談すること。速やかに解決できます。 カスタマーハラスメントは、お客様の不当な要求、あるいは理不尽な言動を指す言葉です。 商品に問題がないのに「気に入らないから取り換えろ！」 仮に商品に問題があても、長時間居座って暴言を繰り返す、土下座を強... 続きをみる
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厚生労働省 ポータルサイト掲載のポスター カスタマーハラスメントは、お客様の不当な要求、あるいは理不尽な言動を指す言葉です。 商品に問題がないのに「気に入らないから取り換えろ！」 仮に商品に問題があったとしても、長時間居座って暴言を繰り返す、土下座を強要するなどは理不尽な言動です。 状況次第では警察... 続きをみる
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労働紛争を避けるために経営者・管理者が注意すべき落とし穴（1月17日YouTube 公開）
ご存知でしたか？ ①契約社員には、正社員と違って通勤手当を出さない。 こんなことをしていたら、社員から損害賠償請求を受けても文句は言えません。 ②飲食店従業員が勤務中にお皿を割っても、賠償を求めることはできません。給与天引き等はもってのほか。ご存知でしたか。 ③「無断残業には残業代は出せない」本当に... 続きをみる
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マイナンバーカードには、健康保険証機能も印鑑証明書発行機能も併存しています。 医療機関を受診するときに、印鑑登録証まで持って行くことになります。 家族の薬をもらいに行くのに、家族の印鑑登録証も持ち出さなければなりません。 日常的に使う健康保険証と重要取引時のみに使う印鑑証明書の発行機能を1枚のカード... 続きをみる
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宝塚歌劇団事件から読み解くハラスメント対策のヒント（12月8日タイトル変更・解説動画など追加）
ハラスメント対策のヒントをいくつか集めました。 きっかけは、宝塚歌劇団の事件です。 弁護士の調査報告書におけるパワハラの事実認定の問題を考えるヒントになると考えたものです。 厚労省などがハラスメント対策にこれだけ真剣に取り組んでいることをよく理解してください。安直な事実認定・粗雑な対応は許されません... 続きをみる
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宝塚歌劇団と安全配慮義務（労働契約でも業務委託契約でも安全配慮義務は免れない）。
（YouTube及びX（旧ツイッター）にも投稿しています。） 宝塚歌劇団と安全配慮義務（労働契約でも業務委託契約でも安全配慮義務は免れない） 宝塚の俳優死亡事件につき「業務委託契約だったが、実質的に労働契約だったので劇団に安全配慮義務がある」とのコメントを見かけますが、誤解を生まないか懸念します。 ... 続きをみる
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住友信託銀行・日本長期信用銀行合併問題の思い出（法務の一担当者として）
日経新聞「私の履歴書」で高橋温三井住友信託銀行名誉顧問の連載が掲載されたのは10月のことでした。 1998年当時の住友信託銀行と日本長期信用銀行の合併問題が起こったときに、私は住友信託銀行の法務の担当者でした。 その時のことを少しお話ししたいと思います。 私の記憶に基づくものです。不十分不正確な点が... 続きをみる
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公認会計士いのチャンネル（井下佳郎先生）のサイトよりご紹介します。 「補助金の冤罪事件」が大きな話題になりました。 事務局から突然、「補助金申請の不正な取り扱い・不正アクセスではないか」と言われ、具体的な内容も明かされないままに期限内に説明できなければ、補助金申請が今後できなくなる、と恫喝された。 ... 続きをみる
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「事業再構築補助金」注意点①安易な申請横行②代理申請不可②相見積もり厳格化
事業再構築補助金について注意点が次々と発表されています。取りまとめました。 コメントは別途検討中です。 1．「安易な申請横行？」（本日の日経新聞） 「申請代行業者による補助金獲得が狙いと疑われる事例が後を絶たない。 財務省は補助金終了時期を決めるよう求めている。」 2．代理申請チェック厳格化（9月2... 続きをみる
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ビックモーター事件でやはりわかった。内部通報制度は役に立たない。（8月3日追記）
今回のビッグモーター事件で、なぜ誰も内部通報しなかったのか、という意見があります。 「社内のどこかから外部に通報されてもよかったのではないか。 良識を持った社員もいただろう。「公益通報者保護法」によって、外部通報者の身分や身辺の安全は守られる。」 もちろん、前社長の甥御さんが、社長に通報した、という... 続きをみる
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1．テレワークと労災 （2）子どもの投げたおもちゃが当たって負傷したケース 就業時間中であれば使用者の支配下にいる状態といえますので、基本的には業務遂行性の要件は満たします。在宅勤務であれば、家族が自宅にいるという状況も想定でき、子どもの様子を見ながら業務をすることになれば、子どもの行為によって負傷... 続きをみる
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（国立科学博物館：マイナンバーカードが恐竜にならないよう祈ります。） マイナンバーカード保険証の問題点が続出している。 個人情報の紐づけの誤りは、医療過誤に繋がりかねない重大事である。データの信頼性が確認できるまで、マイナカード保険証の運用は一時停止するしかない。 医療機関の現場で、患者情報の取り違... 続きをみる
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マイナンバーカード関係の情報を集めています。 順不同です。適宜更新していきます。 マイナンバーとマイナンバーカードの違い／「知っておきたいマイナンバーカードの基礎知識」総務省自治行政局住民制度課 諸外国における共通番号制度を活用した行政手続のワンスオンリーに関する取組等の調査研究 世界のマイナンバー... 続きをみる
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保険証の廃止 見直しは今からでも遅くない（読売新聞社説での厳しい批判）
珍しく読売新聞が社説で、政府の対応を厳しく批判しています。 「現在、何ら不都合なく使えている保険証を廃止し、事実上、カードの取得を強制するかのような手法が、政府の目指す「人に優しいデジタル化」なのか。 マイナ保険証の不具合が相次いでいることを踏まえ、医療関係団体などは保険証の廃止に反対している。医療... 続きをみる
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マイナンバーカード問題は人為的ミスでなくシステムそのものの失敗。これからも問題が噴出する。
マイナンバーカードでトラブルが相次いでいるのにかかわらず、あたかもシステム外の「人為ミス」が主な原因という論説が、目につきます。大きな間違いです。人為的ミスではなく、システムの基本的な設計運用のミスと考えるべきです。 いわんや、コンビニでの証明書誤交付にいたっては、システム設計における初歩的なミスで... 続きをみる
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上記の記事の大事な部分を抜粋します。 「マイナンバーやマイナンバーカードの活用では、過去にもデータ誤りなどのトラブルが起きており、今回で複数の「失策」を重ねたことになる。司令塔となるデジタル庁を中心に、政府が一気に噴出したトラブルから改善につなげられるかが、次の失策を防ぐためのポイントとなる。」 「... 続きをみる
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なぜ、マイナンバーカードでトラブルが相次ぐのか？原因はシステムの構築体制と基本設計の問題。
これに関連するブログをご紹介します。 なお、最近のトラブルは、入力画面の設計ミス、出力時のチェックシステムの不備など、システムの基本設計の問題と思われます。 これを「（システム外の）人為的ミス」と担当大臣が発言しているようです。このようなことこそ、デジタルリテラシーの乏しさの表れでしょう。この点は別... 続きをみる
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メーカー等の品質偽装・製品不正が相次いでいます。 朝日新聞デジタルの最近数日だけ見ても惨憺たるものです。 その原因と対策について、難しく考える必要はありません。 品質偽装・製品不正がどのような大きな問題をもたらすか、わかりやすく説明することです。 ともすると「チェックの厳格化」に気を取られてしまいま... 続きをみる
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マイナンバーカードはなりすましの温床になる。せめて健康保険証を継続させよう。
印鑑証明書が必要になったので、杉並区役所のホームページで手続を確認してみました。 マイナンバーカードと4桁の暗証番号さえあれば、コンビニのキオスク端末（マルチコピー機）で簡単に発行できるということです。 早速、近所のコンビニでやってみました。 キオスク端末の「行政サービス」で、マイナンバーカード読み... 続きをみる
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また3月11日が来て、過ぎ去りました。12年経ちます。 私たちは忘れてはなりません。 心に刻み、声に出し、それぞれの場所で考え、行動するのです。 毎年同じ時期にまとめていますが、改めて東日本大震災に関連するブログをまとめました。投稿した順序に並べています。 私たちが直面し、今忘れようとしている新型コ... 続きをみる
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ハラスメントの勘違いをただす。（クオレ・シー・キューブの岡田康子会長インタビュー）
この記事は、大変示唆に富みます。 パワハラという言葉を作り世に広めた株式会社クオレ・シー・キューブの岡田会長の次の指摘は、思い当たる方も多いのではないでしょうか。 「管理職が追い詰められている風潮も感じる。暴力や人格否定など典型的なパワハラが減った一方、真面目で使命感の強いマネジメント層が部下を叱れ... 続きをみる
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不審メールの対応のため事業者が行うべきこと（顧客保護は事業者の責務）
会社名を名乗る不審メールに対して、多くの会社が、ホームページで注意喚起するだけにとどまっているようです。 会社ホームページでの注意喚起だけでは、不十分です。 顧客保護のために、心ある事業者ならば、次のような対応をするべきです。 ①メールアドレスを把握している顧客に対して、直接に注意喚起メールを送付す... 続きをみる
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以下の内容のメールがパソコンやスマホに連日着信。 ソニー銀行にも確認しました。偽メール・詐欺メールです。 先日ご紹介のヤマト運輸詐欺メールと同様、どうか皆様ご注意ください。 こんなメールです。何となく、マネーロンダリング対策らしく見せています 差出人：ソニー銀行 「平素は、ソニー銀行をご利用いただき... 続きをみる
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ヤマト運輸の名前を装った「迷惑メール・電話」が多発しています。2月9日追加
私の携帯メールに「【ヤマト運輸】お届け時ご不在のご連絡」というメッセージが入っていました。 「アプリを更新してください。48時間以内に確認が取れない場合、お荷物は返却されます。」 慌ててその指示通りにしようと考えましたが、どうもおかしい。ヤマト便ならば、不在時には、不在連絡票が入っているはずだ、と郵... 続きをみる
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「宗教法人関係者による活動であっても、それが刑罰法規に触れるかどうかを判断することは信教の自由に反するものでないことは、裁判例上明白である」 この当たり前のことを、いくつかの裁判例で示しながら、明確に論じておられます。 「教義それ自体でなく金員をだまし取ったことが問題とされており、起訴は信教の自由を... 続きをみる
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2022年が終わり、新しい年が始まりました。 不思議に思ったこと、感じたことなどを書き連ねてみました。 適宜に読み飛ばしてください。 1．なぜ、権限のない人を恐れるのですか。 なぜ自衛隊の一佐（旧軍の大佐）ともあろう人が、OB の将軍様をおそれて、国家の重要機密をささげ奉るのでしょうか。 なぜオリン... 続きをみる
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ポーランドに落下したミサイルを米・欧 がロシア発射と認めたくないわけ
ポーランドに落下したミサイルがロシアから発射されたのか、ウクライナの迎撃ミサイルなのか、議論になっています。 アメリカや 欧州諸国、すなわち NATO がロシアの発射したものでない、ウクライナの迎撃ミサイルだ、と早くから主張しているのは、当たり前の事です。ロシアが発射したミサイルだったとしたら、NA... 続きをみる
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旧統一教会の問題で「消費者契約法」の改正が1つの課題として取り上げられています。 現在の消費者契約法についてまとめた記事をご紹介します。 様々な穴があったことが段々わかってきたようです。 銅鑼猫
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朝日新聞の本日（10月23日）の朝刊でこの記事を見つけて愕然としました。 「対応した職員は、精神疾患が絡む労災の認定はハードルが高いとして「認定になるケースは非常に少ない」「難しいのかなという印象を受ける」などと発言。男性は労災申請書の交付を希望して窓口を訪れたが、職員は労災制度のパンフレットを渡し... 続きをみる
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こんなふうになりたくないです・・・。 雇用調整助成金の不正も相次ぎ発覚しています。 コロナ禍で制度拡充されても、社労士は取り扱いに及び腰でした。 不正に巻き込まれることを懸念していたからです。 懸念の通りになりました。 本当の社労士の活動はこのようなものです。 社会保険労務士制度紹介冊子（令和2年7... 続きをみる
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マタハラ記事ご参考までに：山のように問題が発生していますね。
マタハラの資料を探していたところ、こんな記事を見つけました。 結構深刻な問題ですね。ご参考までに。 その他様々な話題がこのニュースで掲載されています。 マタハラについて以前に東京都社会保険労務士会で、研究発表した内容をブログ投稿しております。これについて掘り下げたく、資料を探していたところ見つけたも... 続きをみる
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「厚労省人事労務マガジン」編集部 <mhlw_info@mhlw.lisaplusk.jp>からのご案内です。 セミナーの趣旨・目的 長時間労働や仕事のストレスなど過重労働となる要因を取り除き、働く人の健康を確保することは、人を雇用する事業主や会社の義務です。 フルタイムで働くいわゆる正規雇用の社員... 続きをみる
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「消費者トラブルを防ぐには？ 「お試し」注文に落とし穴 スマホ契約、最終画面保存」 日経新聞8月24日（水）夕刊の記事です。 「お肌のしみ、しわを隠せるファンデーションが「お試し価格」で1880円。インターネット通販の買い物で商品が届いて1週間ほどで2本目が届いた。何かの間違いと、70代の女性は業者... 続きをみる
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カルトと信教の自由の対象になる宗教とは全く別のものです。 厳密な線引きは難しいかもしれませんが、典型的なカルトについては、一目瞭然でわかると思います。 フランスでは、厳しい規制が行われ、一方、米国では、そのような規制に反対する動きなどもありました。 では日本はどうでしょうか。 この記事の末尾は、大変... 続きをみる
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品質偽装対策は決して難しくない。当たり前のことを当たり前にやれば良い。
大手メーカーなどで次々と発覚する品質偽装。 思うに、その対策について勘違いがあるようです。 何か難しいことをしなければいけないと思い込んでおられませんか。 品質偽装そのものは大変重大な問題です。許されません。 しかし、その対策は実はとても簡単なのです。 やるべきことをちゃんとやる。それだけです。 1... 続きをみる
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緊急開催！LRセミナー「改めて考える海外安全対策：企業と社員に対するテロの脅威と対策」（8月26日（金）19時より）
リーガル・リスクマネジメント研究機構主催のセミナー緊急開催！ ■題目：「改めて考える海外安全対策：企業と社員に対するテロの脅威と対策」 ■スピーカー：コントロール・リスクス・グループ株式会社 アソシエイト・ディレクター 大越吉晃 様（略歴後述） 【日時・開催方法】 ■日時：2022年8月26日（金）... 続きをみる
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苦難さえも喜びとする。真の宗教と偽りの宗教を見極めるもの。（新約聖書ローマ人への手紙)
「それだけではなく、苦難さえも喜んでいます。それは、苦難が忍耐を生み出し、忍耐が錬られた品性を生み出し、錬られた品性が希望を生み出すと、私たちは知っているからです。」 （「ローマ人への手紙」第5章3節4節：聖書新改訳2017) 本日の東京カベナント教会のメッセージで取り上げられた聖書箇所です。 真の... 続きをみる
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（東京カベナント教会） 近況のご報告です。どうかこの者が自分なりに適切に判断し行動ができるよう、ひき続きお祈りください。 ①補助金などへの取り組み 国や地方自治体が中小企業等の思い切った事業再構築等のため様々な補助金などの支援制度を拡充しています。 「ポストコロナ・ウィズコロナの時代の経済社会の変化... 続きをみる
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新幹線脱線事故の悪夢（BEFORE製鋼、BEFORE工業） 三菱電機の皆様、ご関係の皆様、ぜひこの紙芝居（9分程度）をご視聴ください。 そして、プロフェッショナルの誇りにかけて、自社の改革に邁進してください。 上記の紙芝居は、私が製造業の団体様のご依頼でデータ偽装についてセミナーを実施したときに使用... 続きをみる
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我国でパワーハラスメント問題に真っ先に取り組んでこられた「クオレ・シー・キューブ」の行動変容プログラムです。ぜひ参考にしてみてください。 例えば、次のようなところは本当に納得できます。心すべき点です。 「パワハラ行為者（パワハラ加害者）向けに “パワハラ行為者”といわれる人たちは、たいていの場合、問... 続きをみる
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みなとみらいの日産グローバル本社では無料でテストドライブを体験できます。 4月2日土曜日、 「NISSAN LEAF e+」で首都高速でプロパイロット、一般道でe-pedal、日産メディカルセンター駐車場でのプロパイロットパーキングの体験をさせていただきました。 まず、e-pedal これは、アクセ... 続きをみる
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ハラスメント対策について、難しく考えるのはやめましょう。 いくつかのヒントを差し上げます。 1．ハラスメントがなくならない最大の理由は加害者の無自覚 ハラスメントをしている人は自分がハラスメントをしている、人を傷付けているということがわかっていないのです。 ちょっとしたジョークだと思い込んでいたり、... 続きをみる
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こんな馬鹿馬鹿しいことが起こっています。怒っています！ マイナ保険証そのものに私は疑問を感じています。 マイナカードそのものについてリスクが大きすぎます。 こんな大事なカードをなくしたり盗まれたりしたらどうなるのか。 実印と印鑑証明書を一緒に持ち歩くようなものです。 保険証を落としても別の人が悪用す... 続きをみる
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脱線 震災の教訓生きず防止装置の効果不十分 3月16日夜の地震で東北新幹線が脱線事故を起こしました。幸いけが人なし。 2017年12月11日のJR西日本新幹線台車亀裂事故を思い出しました。 原因は違いますが、重大事故への様々な教訓は本当に生かされているのでしょうか。 以下のYouTube は、JR西... 続きをみる
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11年経ちます。 私たちは忘れてはなりません。 心に刻み、声に出し、それぞれの場所で考え、行動するのです。 昨年同時期にもまとめましたが、改めて東日本大震災に関連するブログをまとめました。投稿した順序に並べています。 私たちが現在直面している新型コロナウイルスへの対応にも、貴重なヒントが得られるでし... 続きをみる
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吸い殻のポイ捨ては危険！失火の原因！！ポイ捨て者に喫煙の資格はない。
吸い殻なくせ、美化に遊び心 ネット品評やスポーツ化も このおかしな記事を読んで、無性に腹が立ちました。 この記事は、次のような書き出しで始まっています。 「喫煙人口が縮小する一方、喫煙所も減ったことで路上にポイ捨てされる吸い殻が目立つようになった。美化活動に遊び心を取り入れ、インターネット上で吸い殻... 続きをみる
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本来的なコンプライアンスは、「企業が社会の一員として負うべき責任」の総称的なものと理解しておくべきでしょう。 実務的には、コンプライアンスとは、「社会の要請・信頼に応えること」ということができるでしょう。「法令さえ守れば良い」という発想では、不十分なのです。 つまり、社会の信頼を踏みにじり、裏切ると... 続きをみる
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「ハラスメント対策BOOKーハラスメントのない社会へー」を公開しました（日本商工会議所ならびに東京商工会議所）
日本商工会議所ならびに東京商工会議所（ともに三村明夫会頭）が、中小企業向けに職場のハラスメント対策のポイントを分かりやすく解説したガイドブック「ハラスメント対策BOOK」を公開されています。ぜひご活用ください。
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【LRウェビナー】日本企業におけるリーガル・リスク・マネジメントの現状と課題―「法務」をビジネスの最強の「武器」に！
（元旦の富士山：調布飛行場にて撮影） 日時2月8日（火）19:00～20:30 講師：EY弁護士法人シニアカウンセル 室伏康志先生 1981年東京大学法学部卒業。1988年コーネル大学ロースクールLL.M.。 1985年弁護士登録以来、国際金融取引や金融規制に関する法務を中心に扱う。 複数の大手国際... 続きをみる
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2022年新年のご挨拶（デジタル化が役に立つこれだけの理由）
明けましておめでとうございます。 デジタル化に絡めていくつか雑駁な感想を取りまとめました。 ご笑覧ください。 1．新型コロナ禍はまだまだ長期戦になりそうですが、知恵を出す方法はあるはずです。 この国の強さと弱さが共に明るみにされた年でした。 私たち国民が自制心を持ち、冷静に振る舞って被害を最小限にと... 続きをみる
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カスタマーハラスメント（カスハラ）が深刻な問題になっています。 ハラスメントの加害者は顧客です。 それだけに、ともすると、会社での組織的な対応ができず、現場に負担を押し付けていないでしょうか。 現場の従業員を疲弊させ、離職や精神障害、さらに自殺といった重大な影響をおよぼしている例も少なくありません。... 続きをみる
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東京大学の現代史の先生が歴史研究会の高校生を対象に5日間にわたった講義を本にされたものです。ぜひ多くの方に読んでいただきたいと思います。 この国の過去を振り返り、未来を考えるうえで、貴重な示唆があると思います。 一言だけ、この本で大変気になる箇所がありました。 「日本軍ほど自国の軍人を大切にしない軍... 続きをみる
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この記事をもって投資マルチに不安を持った方、お困りの方は、ぜひ次の情報商材特捜部ブログを参照ください。 私が消費者詐欺問題に詳しい弁護士司法書士等5人の先生にインタビューして、注意点や対応策を教えていただいたものです。 今窮地に陥っている方、絶対に諦めないでください。 【先生方からの共通のアドバイス... 続きをみる
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イノキュウのヘビークレーマー対応はこれだ！反社・カスハラと比較しよう。
杉並区の名物社労士井上ひさし（イノキュウ）先生は、損害保険ジャパン株式会社の「お客さま相談室」で総括主幹として苦情受付相談業務をされてきました。 そのクレーマー対策、とりわけヘビークレーマー対応についてのノウハウをご自分のホームページで公開されています。 苦情受付3，144件から学んだ「彼ら、彼女ら... 続きをみる
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同社ホームページに掲載された調査結果、及び原因究明や再発防止策です。 報道機関のニュースも掲載します。 改めて検討したいと考えています。 深い深い闇です。 三菱電機柵山正樹会長は、経団連（日本経済団体連合会）の副会長を務めていましたが、今回辞任しました。 1．同社ホームページより 2．報道機関のニュ... 続きをみる
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（ご案内文より抜粋） 不正対策を多角的に考える2日間 アフターコロナに向けた経済の再起動は欧米を中心に始まっており、一手二手を見据えた戦略的な議論が不可欠です。 今回のテーマは「新時代（VUCA）と対峙するCFE（公認不正検査士）」。 会期を2日間に拡大し、参加者の皆様に、時代の趨勢と共に変化する不... 続きをみる
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新しい警察庁長官中村格氏に関する記事資料をまとめておきました。 皆さんはどのようにお考えでしょうか。 （10月22日追記）いかに官僚が真実を語らないのかの好例ですね 「警視庁の署が逮捕状の発付を受けたが執行されなかったと言われている」という質問への答えになっていません t （10月5日追記） 当時の... 続きをみる
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労働判例研究会ご案内（9月21日：アスベスト問題・雇い止め問題）
東京都社会保険労務士会自主研究グループ「労働判例研究会」の例会についてご案内申し上げます。 玉上もアスベスト問題について発表いたします。 （アスベスト問題の重要性については後述します。 社労士としては、特に、アスベスト被害を受けた建設業労働者等に対する給付金等の請求手続きが社会保険労務士の業務に加え... 続きをみる
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野村證券に次の内容のクレームを申し上げました。 皆さんはどうお考えでしょうか？ 【以下クレーム内容】 貴社ご担当者からお客様へのご挨拶の電話は基本的に控えていただくべきと考えます。お客様に大変な迷惑となります。 以下の経緯などをご覧いただき、本部としての責任ある回答をいただきたく存じます。 1．8月... 続きをみる
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次の内容のクレームを同行の「ご意見・苦情の専用窓口」に投稿しました。 もちろん、返事はないでしょう。無視されるだけでしょう。 しかし、皆様の心に響くところがあれば、皆様もぜひ同行のご意見苦情窓口にご自身のご意見を投稿してください。 【以下投稿本文：強調箇所は投稿文では記載できないので本ブログのみです... 続きをみる
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毎日12時間労働はやっぱりキツイ。労働時間を減らしたい時にすべきこと
毎日実働12時間、休日出勤もしばしば・・・。 かつては36協定さえ結べば、こんな働き方も違法ではなかったのです。 今では確実に違法です。こんな経営者には刑事罰が科されます。 この記事で確認してください。 従業員の皆さんも経営者の皆さんも心してください。 働き方改革により、「国家として死ぬような働き方... 続きをみる
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みずほ銀行は設立当初から問題銀行だった。これからも問題行であり続ける
みずほ銀行についての思い出を一つ。 2002年4月1日。 第一勧業銀行、日本興業銀行、富士銀行が合併してみずほ銀行が誕生し、すぐ大規模システム障害が発生しました。 私はその時、店頭にどんなお詫び文が掲載されているのかと、勤め先の近くのみずほ銀行（旧富士銀行系）の店舗に立ち寄りました。 何も書かれてい... 続きをみる
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東京大学の現代史の先生が歴史研究会の高校生を対象に5日間にわたった講義を本にされたものです。ぜひ多くの方に読んでいただきたいと思います。 この国の過去を振り返り、未来を考えるうえで、貴重な示唆があると思います。 一言だけ、この本で大変気になる箇所がありました。 「日本軍ほど自国の軍人を大切にしない軍... 続きをみる
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トヨタ自動車でパワハラ自殺事件が起きました。 私なりに考えるところがあり、7月26日付で同社社長様に当てて直接お手紙を差し上げました。8月6日付で同社お客様相談センターご担当の方からご返事をいただきました。 「私の手紙について社内関係部署に申し伝え今後の参考にさせていただく」というご趣旨でした。 私... 続きをみる
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今こそ新型コロナに立ち向かう（35）私たちが目指すべき金メダル
（駒沢オリンピック記念公園） 東京オリンピックに参加するアスリートたちは、全力を尽くして競技に臨んでいます。 しかも、厳格なプレイブックに従い、折角日本に来たのに観光も一切できません。 バブルの中で全力で競技をし、終わり次第に帰国されます。 その中で私たち国民の振る舞いは、いかがなのでしょうか。 路... 続きをみる
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菅総理へ忠告。スピーチのリハーサルはちゃんとなさってください。
菅総理が原爆死没者慰霊式・平和祈念式で原稿を読み飛ばしたことが問題になっています。 これは単なる凡ミスではありません。 大事なスピーチについてリハーサルもなさらなかったのでしょうか。 「原稿にのりがついていて、くっついていた」云々といった話もあるようです。 リハーサルもせずに、渡された原稿をその場で... 続きをみる
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オリンピックの弁当の廃棄についての提案（旧帝国海軍の知恵を見習え）
オリンピックのスタッフはとても忙しいのです。 弁当を食べる暇もない、というのもよくわかります。 昔、日本の海軍では、戦闘が始まりそうなときには、普通の食事ではなく、牛肉やにんじんごぼうなどを炊き込んだご飯でおにぎりを作って将兵に配布しました。 戦闘の準備をしながら、片手で手早くしかも栄養のある食事が... 続きをみる
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からかってはいけない。あざけってはいけない。（再掲）23年7月10日ユーチューブも公開！
からかってはいけない。あざけってはいけない。 23年7月10日ユーチューブも公開しました。 東京オリンピックで演出や楽曲担当者が次々辞任解任される事態が続いています。 共通するのは人をからかい、あざける姿が国内外で厳しい批判を浴びている姿です。 以前に投稿した記事を再掲します。 良識ある社会人ならば... 続きをみる
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7月21日『安倍・菅政権 vs.検察庁』著者・村山治氏に聞くオンライン記者サロン参加者募集
案内文より 「朝日新聞社の言論サイト「論座」の松下秀雄編集長と朝日新聞編集委員の奥山俊宏は今月21日夜、ジャーナリストの村山治さんを招いて、「検察と政治」をテーマに、インターネット上でオンライン記者サロンを開きます。ズームのウェビナー機能を用い、参加の皆様と質疑を交わす予定で、ご参加のお申し込みを募... 続きをみる
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（砧公園） 厚生労働省が職場のハラスメント実態調査報告書を公表しています。 本調査は、企業調査と労働者等調査からなるアンケート調査。令和2年10月に実施。 様々興味深い内容があると思いぜひご確認ください。下記は、ほんの一例です。 ○過去3年間のハラスメント相談件数の推移 パワハラ、顧客等からの著しい... 続きをみる
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消費者詐欺被害、特に出会い系について取り組んでおられる弁護士事務所の方にお話を伺いました。 心当たりはありませんか。転ばぬ先の杖です。ぜひこの記事を一読いただきご注意ください。 「問題なのは相手が追求を避けるために、危なくなるとすぐ会社をたたんだりして行方をくらますことです。まさに「いたちごっこ」に... 続きをみる
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毎日新聞掲載のパロディ漫画はらぺこあおむしをIOCバッハ会長に見立てたものが問題になっています。 【東京新聞記事より】 IOC委員を「はらぺこあおむし」に見立てた風刺漫画に出版元社長が意見 「センスのなさ露呈、猛省を」に込めた真意は このような風刺パロディは著作権の侵害（特に翻案権などの問題）であり... 続きをみる
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今こそ新型コロナに立ち向かう（26）東京オリンピック開催中止は法的に可能、日本は損害賠償義務を負わない。
（調布飛行場） （参考）7月2日追記 末尾に「開催都市契約2020」を掲載しました。 五輪中止の権限が日本政府にないとか、中止したら莫大な損害賠償請求を受ける、といった議論が横行しているようです。 初歩的な間違いです。 日本側も五輪中止を決めることは可能です。それにより損害賠償の義務を負うこともあり... 続きをみる
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株主代表訴訟は、突然起こります。 慣れている経営者などまずおられないでしょう。 この記事でともかく概要を掴んでください。 株主が株主代表訴訟を起こすのは、一体なぜなのでしょうか。 問題が起こったときに、役員にも直接の痛みを負わせることによって、「役員が義務違反をすれば、自分の身にもデメリットが降りか... 続きをみる
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出会い系・国際ロマンス詐欺などへの対応。だまされるな、諦めるな！
（深大寺） 出会い系や国際ロマンス詐欺・・・ 教養のある人、常識のある人でも案外引っかかってしまいます。 相手が外国にいると被害回復は極めて困難です。 国内ならばまだ手を打つ方法があります。 ぜひこちらの記事もご覧ください。 加害者はマッチングアプリなどで相手を見つけると、「LINEでお話しましょう... 続きをみる
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（善福寺川公園） 「フテンマ戦記」の著者が憤っておられます。 この記事をご覧ください。朝日新聞の恥ずべき無知への怒りです。 大事な部分を引用します。 「辺野古に移設を決めた元凶を米国だと決めつけているではありませんか。これは､「ライバル国」として中国、ロシアを批判していることからも、よく言われるよう... 続きをみる
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（大田黒公園から見上げた空） 菅総理の架空の演説 「厚生労働省の一部職員の深夜に及ぶ宴会、心からお詫び申し上げます。 該当の老人保健課に対しては、名目や規模のいかんを問わず一切の宴会を無期限に禁止することとしました。既に予約済みの宴会もキャンセルするよう申し渡しました。 皆さん。 新型コロナウイルス... 続きをみる
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（駒沢公園） 3月25日の日経新聞夕刊に次の記事が載っていました。 「利殖勧誘被害4488億円で最多 投資金詐取など若者の相談増」 全国の警察が2020年中に摘発した、架空のもうけ話で投資金を集めるなど利殖勧誘事件は38件（前年比3件減）で、被害額は統計のある10年以降最多の4488億6802万円（... 続きをみる
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労働災害による休業4日以上の死傷者数のうち、60歳以上の労働者が占める割合は、近年増加傾向にあります。高齢者の就労が一層進むと予測される中、高齢者が安心して安全に働ける職場環境の実現が求められています。 参考サイトや掲載されていた図解などをご紹介します。 エイジフレンドリーガイドライン「高年齢労働者... 続きをみる
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「コロナ禍の5大システムトラブル、みずほ銀行だけではない「あきれた事情」
こんな記事もご参考までに。 ・新型コロナ禍対策の10万円「特別定額給付金」でオンライン申請が大混乱 ・「ドコモ口座」を使った不正出金事件がゆうちょ銀行などで相次ぎ判明 ・東京証券取引所のシステム障害で株式売買が終日停止 ・接触確認アプリ「COCOA」の不具合を4カ月以上も放置 ・みずほ銀行のシステム... 続きをみる
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なぜもっと早く決断しなかったのか。 危機管理としてお粗末過ぎます。公務員の倫理規定の趣旨は、職務の公正さへの信頼を守ることです。利害関係者から接待を受けることそのものを禁じているのです。接待の場で当該業務に関しての話があったかなかったか、そんなことは関係がないのです。 菅総理をはじめ、言い訳を繰り返... 続きをみる
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10年経ちます。 私たちは忘れてはなりません。 心に刻み、声に出し、それぞれの場所で考え、行動するのです。 昨年同時期にもまとめましたが、改めて東日本大震災に関連するブログをまとめました。投稿した順序に並べています。 私たちが現在直面している新型コロナウイルスへの対応にも、貴重なヒントが得られるでし... 続きをみる
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「不幸にも、持病でお亡くなりになった。」と聞いていたのに、ある時、突然、ご遺族から、「過労死だったのではないか。労働時間の実態はどうなっていたのか。」と追及される。 私生活上の問題で自殺されたと思っていたのに、これもある時、突然、ご遺族から、「過酷な長時間労働や、上司のパワハラで過労自殺に追い込まれ... 続きをみる
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初心者でもわかるインサイダー取引〜上場企業の従業員に必須の心得
インサイダー取引は、株取引を行っているひとだけでなく、上場企業で働いている人やその周りの人全てに関わってくる、身近で大きな問題です。 インサイダー取引に関連して、 ・インサイダー取引とは？ ・上場会社の従業員がインサイダー取引に関して注意すべきこと ・インサイダー取引がバレたらどうなるか などについ... 続きをみる
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COCOA騒動：なぜ、日本政府が作るソフトウェアは使えないモノばかりなのか？改めて掲載します。
「またもやったか厚生省」とでも言いたくなりますね。 新型コロナに関連してのソフトウエアの失敗を幾度繰り返せば気が済むのでしょうか。 率直に言えば、厚労省にソフトウェア対応を任せてはならないのです。 NHK ニュース 「今回のトラブルをめぐっては、デジタル分野の専門知識を持った職員が省内に限られている... 続きをみる
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小林化工に116日間の業務停止命令ー製造業の品質偽装・データ偽装
製造業の品質偽装、データ偽装、またも起こりました。 小林社長は、一連の問題の原因について 「経営層が問題を認識しながら医薬品の安定供給を理由に問題の是正を後回しにしてきた結果にあると認識している。このような事態を二度と起こさぬよう、法令順守と信頼回復に努めていく」と述べました。 多くの経営者が同じよ... 続きをみる
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安倍政権時代のコロナ危機の政治を取り扱った本です。 「2020年1月15日に日本で最初の罹患者が確認された新型コロナウイルス感染症。中国・武漢での発生から日本への到来、一斉休校、緊急事態宣言とその解除、そして安倍政権の退陣まで。この9か月に及ぶ経緯から見えてきたのは、強大な権力を手に入れて「一強」と... 続きをみる
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