銘柄紹介・評価点・川田テクノロジーズ
(3443)川田テクノロジーズ ♢時価総額・771億円 ♢株価 ・4,415円(12/19) ♢目標株価・5,482円 ――――――――――――――― [評価点/最高点] [総合評価点・42/100] ――――――――――――――― ♢[24/50]配当+安全性指標 [0/5]・減配 ・0 [6/1... 続きをみる
(3443)川田テクノロジーズ ♢時価総額・771億円 ♢株価 ・4,415円(12/19) ♢目標株価・5,482円 ――――――――――――――― [評価点/最高点] [総合評価点・42/100] ――――――――――――――― ♢[24/50]配当+安全性指標 [0/5]・減配 ・0 [6/1... 続きをみる
(1807)佐藤渡辺 時価総額・110億円 株価 ・(10/10)1,720円 目標株価・3,303円 [評価点/最高点] [総合評価点・40/100] ♢[25/50]配当+安全性指標 [0/5]・減配・有り [10/10]・配当利回り・4.65% [2/10]・配当性向・58.78% [6/10... 続きをみる
W点について W点は、その他の審査項目です。社会性等評点とも呼ばれます。審査項目は下記の通りです。 W1(労働福祉の状況) ①雇用保険未加入・・・-40点 ②健康保険未加入・・・-40点 ③厚生年金保険未加入・・・-40点 →いずれも適用除外は除かれます。減点のみで、いずれも加入なら点数は0点です(... 続きをみる
Z点について Z点は、技術職員数値の評点(Z1)と、元請完成工事高の評点(Z2)で決まります。 Z1は、技術職員ごとに下記の基準で点数を当てはめ、その合計を評点テーブルに当てはめて求めます。 ・1級技術者+監理技術者資格者証保有+監理技術者講習受講・・・6点 ・上記以外の1級技術者・・・5点 ・監理... 続きをみる
Y点について Y点は、決算報告書の数値から下記の8つの指標を算出します。この計算は自分でする必要はなく、経営分析機関に申請して計算してもらうことになります。8つの指標ごとに導き出される点数は、それぞれ下限と上限があり、無限にプラスになったり無限にマイナスになることはありません。 ここでは分析指標の計... 続きをみる
X点について X点は、工事種類別年間平均完成工事高評点(X1)と、「自己資本額」「平均利益額」評点(X2)の2種類があります。 X1は、業種毎に年間平均完成工事高(小数点第1位四捨五入)を求め、その額を評点テーブルに当てはめて求めます。 X2は、自己資本の額又は平均自己資本の額を求め、その額を評点テ... 続きをみる
評点の計算方法 経審の点数は、X点からZ点を計算して、総合評定値(P点)を出します。各要素の内訳は下記の通りです。 X1:完成工事高評点→各工種ごとの完成工事高によって評価します。 X2:経営規模評点→会社の経営規模(自己資本)によって評価します。 Y: 経営状況分析評点→財務諸表等のデータを用いて... 続きをみる
最終裁判(調停)です。 調停は、お互いが交互に裁判官に呼ばれます。その間、片当事者は部屋の外で待つことになります。 最初に私、 裁判官 : 鉄製梁の減額書類は見ましたか。 私 : 見ましたが、鉄製梁の無いことは写真と動画で証明し ていますので減額は受け入れることはできません。 裁判官 : 分かりまし... 続きをみる
数日前の昼休みの出来事‼️ ご飯を食べ終え、まったりしてたら🐨が突然 「お土産✨」とカップで育てるスイートバジルをくれた🥰 こんなの⬇️⬇️⬇️ 開けて説明書を読むと、カップは付いてないらしい…💦 開けるんじゃなかったと後悔💧 来週から、また園芸部が復活だぁ👍🏻 社員No.1 No.7
先日、玄関横に芝が枯れ、一部残っていたので草取り開始😊 芝って根っこが長く取りにくいけど、黙々と取っていると、 ん❓何かいる😲 観察していると・・・👀 動いた😱 こっち見たぁぁぁぁぁ💦 一先ずご挨拶 こんにちは😊 君は誰❓ 気になって仕方ない・・・😔 社員No.1 No.7
毎朝、早起き➡お弁当の準備➡洗濯➡ぼーっとtime➡セット➡出勤🚗💨 仕事がある日は毎朝この繰り返し😀 だったが、今朝だけは違った😔 朝って何かと忙しいし、気付けばこんな時間😲ってなってない❓ 慌てて会社へ猛ダッシュ💨💨 会社に来て、おしゃべりしながら携帯を出したその時・・・💦 携帯... 続きをみる
3月入ったよぉ👏🏻 事務所のおば様達の、本日のたわいもない会話😃 🐗「結婚式の新郎新婦の座る位置は、男性が向かってどっちっけぇ❓」 👽「えーっと、向かって左が男性です❗」 🐗「じゃー、雛人形はお大師様はどっち❓❓」 👽「ウチは向かって右だったと思います❗❗」 ☝🏻 ☝🏻 ☝🏻 ?... 続きをみる
「聞いてない!」を防ぐ。工務店がHPに載せるべき『標準工事の範囲』と、信頼を損なわない伝え方
声を上げるなら覚悟を持て、それを持たぬならワガママを言うな
「人手不足を『今』解決せず、先延ばしにした場合のメリットとデメリット」
【徹底解説】人手不足を「外国人採用」で補うメリットとデメリット。失敗しないための現実的な判断基準
【完全公開】審査員はココを見ている!小規模事業者持続化補助金「採択される計画書」4つの絶対法則
【失敗率9割減】「すぐ辞める」「ビザが下りない」を防ぐ外国人雇用の鉄則3ヶ条
【警告】「誰に頼んでも同じ」は命取り。大阪の社長が最後に選ぶ、結果を出す行政書士「3つの条件」
【経営者様へ】「売上拡大」に全力を注ぐ日々の中で、見落としがちな“隠れた利益”に気づくための3日間のご提案
【社長、ここが違います】「育成就労制度」と「技能実習制度」の決定的な違いを徹底解説!
【2026年最新】「特定技能」ビザとは?人手不足を救う即戦力採用と“失敗しない”ための極意
【飲食店の外国人採用】「技人国」vs「技能」ビザで店はどう変わる?劇的ビフォーアフターと採用基準
【大阪の飲食店へ】補助金で「店の自動化」と「外国人スタッフ採用」を同時に叶える逆転の一手
2026年2月9日の福島民友新聞の窓欄に記載されました。
【大阪の町工場・建設業へ】小規模補助金で実現する「設備投資×外国人技術者採用」の現実的パッケージ
基礎講義】在留資格とは?種類と就労ビザ取得の要点を大阪の行政書士が徹底解説
今日は猫の日と言う事で飼っている猫のご紹介🐱 かなりの、おばあちゃん猫『くぅちゃん』😺 人が近づこうとすると逆に寄ってくる、おとなしい猫💖 少々お年なので、まったりおっとり(飼い主とは真逆❓) そうそう、今日は会社のチチ(事務所で勝手に言ってるだけだが・・・💦) 現場に着いて気付いた!!工具... 続きをみる
たまには事務所のお話でも・・・😊 現在、可愛らしいおば様が2名(可愛らしい❓と突っ込みたいでしょうがスルーして下さい) 毎日、おしゃべりして、おしゃべりして、おしゃべりして、たま~に❓ ではなく、キチンとお仕事しております🙄 最近、会社にシクラメンを頂き、似合わない園芸❓をやっています😲 変わ... 続きをみる
最近、少し多くかいてるかなぁ❓ 今回の現場は、な~んにもない場所に住宅を造っていきます😀 まず、一番大事な基礎工事❗ 僕の会社はここを担当👏🏻 どうどう❓綺麗に撮れてる❓ えっ❓よく見えない❓ それではこの写真はどうだ❗ 撮り方最高でしょ✌🏻 これで天気が良ければ言う事ないのに・・・ さぁ、... 続きをみる
今日は通学路に歩道がないので、道を広げて歩道を造る現場です👷🏻♂️ 田舎の道だけど、朝は意外と車通りも多く、小学生が安心して歩けるように おっちゃんとお兄さんで造って行くぞぉ🔨 頑張った❗(誰も言ってくれないので・・・) こんな感じ😀 これで、小学生も安心して通学できるね🎶 写真に影が映... 続きをみる
先日、うぉ~何だ❓の投稿をしたけど、何が見えたかな❓ じっくり見たら分かるはず😊 正解は・・・・・・・ ネットの破けたところが💖になってました👏👏👏 分かったかな❓ 社員No.10
仕事中、仕事で使っているネットに目を向けると・・・ うぉ~、発見した👀 さて、問題です❗❗ 何があったでしょうか❓ 答えは、次回発表します😊 ※仕事はきちんとやってますよ👷🏻♂️ 社員No.10
最近毎日、河川工事👷🏻♂️ 現場の写真を載せたりしてるけど、どんな工事❓詳しく教えてってFおばちゃんから聞かれたので 今日は簡単にご説明👆🏻 まず、新しい橋を造る為に仮設道を造っていきます🎶 仮設道とは、その上を機械などが通れるように仮に道を造ります😊 機械などが通って目的の位置に行き... 続きをみる
全国的に雪が降るとの事で、朝起きると道路は真っ白😱 運転して会社に行く自信がなかったので、電話してお休み頂いた🎶 現場は数カ所あったようだが雪の日の現場は大変そうだ・・・ 昨晩作った小さな雪だるまが朝も溶けずに家を見張っててくれてた🤞 明日は必ず出社します😊 社員No.7
昨日の今日だから覚えてるとは思うけど・・・ 僕が現場で確保したウナギのウナちゃん💖 次の日(昨日)他の人が持って帰った おいちゃんに聞いていた👂 『持って帰ったウナギ、どうしちょるん❓』 おいちゃん、満面の笑みで 『持って帰った日、かーちゃんが蒲焼きにしてくれたんよぉ✨美味しかったぁ』 聞いてし... 続きをみる
昨日のことです・・・ もちろん、皆で一生懸命、頑張って仕事してましたヽ(^o^)丿 で、発見してしまいました👀 「ウナギやぁぁぁぁぁぁぁぁぁぁぁぁ」 ハイ、確保ぉぉぉ❕❕ と、周りを見ると、仕事そっちのけで現場の皆さん集ってきた(@_@。 会社のおいちゃん「俺、持って帰るのぉ」と言って持って帰って... 続きをみる
新年、明けちゃいました おめでとうございます(*- -)(*_ _)ペコリ 今日から仕事初め・・・ お休みが長かった為か、朝がと~ても辛かった。。。 現場は昨日からお仕事始まってるとこもあり、ご苦労様です(`・ω・´)ゞ 今日は仕事初めなので、現場を覗かせて頂きました。 ちょうど、10時の休憩中でし... 続きをみる
今年もきました、年末の大掃除🎵 他にも仕事があるので少しずつ始めよ〜って事で、まずは事務所内の掃除から('◇')ゞ 窓って結構汚れてる(@_@。 一枚ずつ外してゴシゴシ、お水をかけて窓拭きワイパーでシャーっとしたらキラーン✨ いっちょあがり(^O^)/ まぁ綺麗、私たちみたい笑(誰も言ってくれない... 続きをみる
本日、大型新人デビュー(⑉>ᴗ<ノノ゙✩:+✧︎⋆パチパチ と言っても大柄ではないんですよ……多分◡̈⃝⋆* 人生で初めてのブログ(✪▽✪) 少しずつ更新できたらなぁ〜なんて思っております♬ 気が向いたら覗いてみてやって下さい(*´▽`*)ノ
私は22歳から法務業界にいましたが、約2年程、潜水士に転職をしていました。 現在は個人開業行政書士ですが、以前のご縁もあり、時々潜水士のお手伝いをしています。 潜水士はロープの結び方を徹底的に体に叩き込みます(私は不器用なので大口は叩けないのですがw)。 これは2本のロープを編んで1本にする編み方で... 続きをみる
昨日は下関のクライアント様へ伺いました。 以前、下関で潜水士をしていましたので、とても懐かしい場所です。 当事務所は福岡県外のクライアント様もご対応しておりますので、お気軽にご相談下さい。 事業のお悩み事や日々のお困りごとは、松下行政書士事務所までお気軽にご相談下さい。 松下行政書士事務所のHPはこ... 続きをみる
建設業許可を取得する為の要件は主に4つあります。 ①経営経験 ②技術者の有無 ③財産的基礎 ④欠格要件等に該当しないこと 今回は④欠格要件等に該当しないことについてお伝えします。 具体的には、下記に該当すると建設業許可を受けることが出来ません。 1.成年被後見人・被保佐人・破産者で復権を得ていない。... 続きをみる
建設業許可を取得する為の要件は主に4つあります。 ①経営経験 ②技術者の有無 ③財産的基礎 ④欠格要件等に該当しないこと 今回は③財産的基礎についてお伝えします。 具体的には、下記の条件をクリアする必要があります。 1.自己資本が500万円以上あること。 2.500万円以上の資金調達能力があること。... 続きをみる
建設業許可を取得する為の要件は主に4つあります。 ①経営経験 ②技術者の有無 ③財産的基礎 ④欠格要件等に該当しないこと 今回は②技術者の有無についてお伝えします。 法人・個人に関わらず、事業所毎に『専任技術者』が必要となります。 『専任技術者』になる為の要件は ①取得しようとする業種によって定めら... 続きをみる
建設業許可取得について、一人親方をなさっている方などは良く耳になさいますが、どの様な要件が必要になるのでしょうか。 建設会社勤務経験のある弊所代表がお伝えします。 大きく分けると、以下の4つの要件が必要となります。 ①経営経験 ②技術者の有無 ③財産的基礎 ④欠格要件等に該当しないこと 今回は、①経... 続きをみる
建設業のみならず多職種で使用されているメジャーを キモカワ風に描いてみました。 NO.2 メジャァァァーー
後見制度について考える 【第8回】制度は道具にすぎない
後見制度について考える 【第7回】自由と保全、どちらを選ぶか
後見制度について考える 【第6回】制度の光と影
後見制度について考える 【第5回】任せるにふさわしい人とは
後見制度について考える 【第4回】任意後見という選択
後見制度について考える 【第3回】財産は守られたが、人生は守られたのか
後見制度について考える 【第1回】後見制度は「安心」なのか
後見制度について考える 【第2回】法定後見は本当に安心か?
一般家庭には脅威!? 「成年後見制度」にガクブルする
【認知症の親の家は名義変更できる?】成年後見制度を使った手続き方法と必要書類を解説
任意後見契約:第20回 まとめ 自分らしく生きるために
任意後見契約:第19回 任意後見契約の将来展望
任意後見契約:第18回 費用と報酬の目安
任意後見契約:第17回 実際の利用事例②専門職型
任意後見契約:第15回 家族間トラブルを防ぐコツ
ビジネス・キャリア検定eラーニング構築、経営幹部育成の相談、DX、働き方改革推進支援助成金申請
業務効率化・効率化コンサルティングとの経営改善支援の会合
著書を基軸としたセミナー案内、働き方改革推進支援助成金申請準備、社内資格制度構築ミーティングなど
ビジネス・キャリア検定eラーニングシステム構築、働き方改革推進支援助成金申請準備、業務効率化など
働き方改革推進支援助成金労働時間短縮・年休促進支援コース支給申請準備
労働能率の増進に資する設備について「オフィスのエアコンの更新」は 対象となる?
設定時刻でPC が ロックされ、承認を経ないと時間外労働が行えないようにするソフトは助成対象?
給与計算ソフトを新規購入する場 合、「労務管理用ソフトウェアの 導入」に該当する?
事業実施期間より早期に事業が終了場合、その日から支給申請は認められる?
新たに事業場を設けた直後や個人事業主が法人化した直後でも助成対象となる?
助成対象経費に労務管理用機器の購入に際する送料は含まれる?
毎月200人程度が入退社する事業場で、労働保険の電子申請ソフトウェア導入経費は助成対象となる?
既設の事業所に設置済で、新設する事業所に同種のタイムレコーダ ーを設置する場合助成対象となる?
労働時間設定改善委員会等が交付申請時より前に開催され、事業実施期間内に未実施でも支給対象となる?
労働基準監督署の是正勧告を受けていても交付申請できる?